労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表
| 2021年度 | 2022年度 | 2023年度 | |
| 正規雇用労働者の 中途採用比率 |
100% | 100% | 100% |
正職員 雇用条件（共通）
| 休 日 | 週休2日制・有給休暇・特別休暇・年末年始・盆休み・夏休み・開院記念日（年間休日数124日） |
|---|---|
| 保険等 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 定 年 | 60歳（再雇用制度あり） |
| 特記事項 |
|
| 提出書類 | 電話連絡の上、履歴書送付 |
| 選 考 | 履歴書到着後、面接日連絡 |
看護師（正職員）
| 就業時間(2交代) | 日勤:8:45～17:00 ※早出･遅出勤務あり 夜勤:16:15～9:15 |
|---|---|
| 給与 | （正看護師）254,000円～279,950円（夜勤3回で計算） ※夜勤なし相談可 |
| その他手当 | 通勤手当:上限30,000円（遠距離通勤者ETC費用一部補助） 扶養手当･時間外手当 |
| 賞 与 | 年2回 4.2ヶ月/年（直近実績） |
| 退職金 | 2年以上勤務の者 |
薬剤師（正職員）
| 就業時間(2交代) | 日勤：8：45～17：00（平日） ※2ヶ月に一回程度 土曜日午前勤務 |
|---|---|
| 給与 | 254.000円～409.700円（諸手当含む） |
| その他手当 | 通勤手当：上限30,000円（遠距離通勤者ETC費用一部補助） |
| 賞 与 | 年2回 4.2ヶ月/年（直近実績） |
| 退職金 | 2年以上勤務の者 |
介護福祉士（正職員）
| 就業時間(2交代) | 日勤：8：45～17：00※早出・遅出勤務あり 夜勤：16：15～9：15 |
|---|---|
| 給与 | 199,250円（夜勤4回で計算）※夜勤なし相談可 |
| その他手当 | 通勤手当：上限30,000円（遠距離通勤者ETC費用一部補助） |
| 賞 与 | 年2回4.2ヶ月/年（直近実績） ※夜勤なしの場合3.2ヶ月/年 |
| 退職金 | 2年以上勤務の者 |
看護補助者（正職員）
| 就業時間(2交代) | 日勤：8：45～17：00※早出・遅出勤務あり 夜勤：16：15～9：15 |
|---|---|
| 給与 | 186,600円（夜勤4回で計算）※夜勤なし相談可 |
| その他手当 | 通勤手当：上限30,000円（遠距離通勤者ETC費用一部補助） |
| 賞 与 | 年2回4.2ヶ月/年（直近実績） ※夜勤なしの場合3.2ヶ月/年 |
| 退職金 | 2年以上勤務の者 |
システム運用管理（正職員）
| 就業時間 | 8：45～17：00（平日） |
|---|---|
| 給与 | 171,200円～323,450円（諸手当含む） |
| その他手当 | 通勤手当：上限30,000円（遠距離通勤者ETC費用一部補助） |
| 賞 与 | 年2回4.2ヶ月/年（直近実績） |
| 退職金 | 2年以上勤務の者 |
非常勤・パート職員 雇用条件（共通）
| 保険等 | 労災保険（健康保険・厚生年金・雇用保険は勤務時間及び日数による） |
|---|---|
| 定 年 | なし |
| 特記事項 |
|
| 提出書類 | 電話連絡の上、履歴書送付 |
| 選 考 | 履歴書到着後、面接日連絡 |
介護福祉士（非常勤・パート職員）
| 非常勤 | パート | |
| 就業時間 | 日勤：8：45～17：00 週3～4日勤務 | 日勤：8：45～12：45 週3～5日勤務 |
| 給与 | 1,100円×7.5時間×出勤日数 | 1,100円×4時間×出勤日数 |
| その他手当 | 通勤手当：往復料金×出勤日数（上限20,000円） | |
| 賞 与 | なし | |
| 退職金 | なし | |
看護補助者（非常勤・パート職員）
| 非常勤 | パート | |
| 就業時間 | 日勤：8：45～17：00 週3～4日勤務 | 日勤：8：45～12：45 週3～5日勤務 |
| 給与 | 1,000円×7.5時間×出勤日数 | 1,000円×4時間×出勤日数 |
| その他手当 | 通勤手当：往復料金×出勤日数（上限20,000円） | |
| 賞 与 | なし | |
| 退職金 | なし | |
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